1. ¿Qué principales logros de Sustentabilidad y Responsabilidad Social destacaría la empresa / organización como importantes y valiosos de este 2022?

Para Grupo Avinea el 2022 nos ha dejado valiosas enseñanzas y la consolidación del Plan Integrado de Sustentabilidad del grupo. Pudimos consolidar a través de nuestras diferentes bodegas un portfolio innovador donde todos los productos cuentan con diferentes atributos de sustentabilidad, pudiendo de esta manera ofrecer a los diversos tipos de consumidores variedad de estilos de vinos con atributos sustentables en diferentes puntos de precio. En esta misma línea, las diferentes bodegas del grupo cosecharon a lo largo del año más de 100 medallas o reconocimiento de más de 90 puntos por nuestros vinos en destacadas competencias y degustaciones internacionales. Reforzando la convicción de que nuestra filosofía enológica de producción sustentable tiene que estar al servicio también de la calidad del producto que se ofrece al consumidor para todos los mercados y puntos de precio de nuestro portafolio.

Entendiendo que el único camino para alcanzar el desarrollo sostenible es a través de la colaboración y la transparencia, pudimos profundizar nuestra colaboración con instituciones como Bodegas Argentinas, Sustainable Wine Roundtable, IARSE, Red de Empresas contra trabajo infantil y Pacto Global. Desde noviembre fuimos seleccionados para formar parte de la mesa directiva de Pacto Global para los próximos 2 años, esperando poder contribuir al fortalecimiento de la agenda 2030 en el sector privado de la Argentina y en especial en las actividades productivas del oeste del país. A pesar de la coyuntura desfavorable, pudimos concretar el primer hito de nuestro plan agrícola 2025.

Ya comenzaron las plantación de vid en nuestra Finca Cruz de Piedra. Este plan contempla que al 2025 dupliquemos nuestras hectáreas productivas propias de viñedos. Y todas manejadas bajo practicas orgánicas, Fairtrade y sustentables certificadas. También formalizamos el lanzamiento de “Matrizviva” nuestro programa de I+D liderado por Ing.Cecilia Acosta cuyo objetivo es el de conocer y entender a los organismos vivos, agua, suelo y medioambiente que cohabitan en el Ecosistema Vitícola para lograr una convivencia sustentable. Matrizviva nos permitirá por un lado fortalecer los proyectos y convenios vigentes con INTA y la Facultad de Ciencias Agrarias de la UNCUyo que nos han permitido desarrollar estrategias para control de hormigas y el fomento de la biodiversidad en los interfilares, y por otro desarrollar nuevas líneas de investigación que permitan sentar las bases para la gestión agroecológica de viñedos en Argentina.

2. ¿Cuáles son los principales desafíos / objetivos de Sustentabilidad y Responsabilidad Social que la empresa / organización cree importantes en el marco de su gestión para el 2023?

Un desafío es seguir contribuyendo al crecimiento de la categoría de vinos con atributos sustentables tanto para Argentina como para los mercados internacionales. En especial a atributos como vinos “Fairtrade”. Si bien la categoría está consolidada en mercados como el de Reino Unido, Suecia o Finlandia tiene un gran potencial en otros mercados como el de Canadá, Estados Unidos y en especial en la Argentina. Creemos que si a los consumidores de estos mercados se les brinda la información adecuada al momento de la decisión de compra pueden valorar los atributos sociales relacionados con las prácticas de comercio justo. Otro gran desafío es como podemos profundizar nuestro aporte para difundir las buenas prácticas de sustentabilidad en nuestra cadena de valor generando escenarios ganar-ganar tanto para los productores de uva que trabajan con nosotros así como las grandes superficies donde se venden nuestros productos. Para poder lograr reducciones significativas en nuestra huella de carbono o de agua, o para lograr la responsabilidad extendida o la circularidad de nuestros scrap son indispensables estar alineados y trabajar en conjunto.

3. ¿Qué reflexión o mensaje les gustaría compartir como referentes o equipo de S&RS de la empresa / organización con relación al Desarrollo Sostenible y sus retos de cara al futuro?

De cara al futuro, la Agenda 2030 sigue marcando la hoja de ruta de acción para gestionar los principales desafíos comunes para alcanzar el desarrollo sostenible. En este marco, es necesaria la regionalización de la agenda en función de los contextos locales. Para acelerar los compromisos y acciones concretas en relación con la mitigación y adaptación del cambio climático por parte de las organizaciones tanto publicas como privadas, se deben poder visualizar y cuantificar los impactos de la inacción.

GRACIAS por compartir vuestras vivencias y desafíos futuros a: Andres Valero, Líder de Sustentabilidad y RSE.